資歷初審：省檢研院按照聘請前提及崗?fù)ひ螅瑢?duì)報(bào)考人員提交的消息、材料進(jìn)行初審。初審?fù)ㄟ^的報(bào)考人員，不得改報(bào)其他崗?fù)?；初審未通過的，需正在時(shí)間內(nèi)彌補(bǔ)材料從頭提交或改報(bào)其他合適前提的崗?fù)ぃ贿^期未從頭提交或彌補(bǔ)材料后仍未通過的，視為從動(dòng)放棄查核資歷。

　　查核小組構(gòu)成：由省檢研院組織相關(guān)范疇專家構(gòu)成查核小組，人數(shù)為5名或7名，此中省檢研院及從管部分（海南省市場監(jiān)視辦理局）考官人數(shù)不跨越小組總?cè)藬?shù)的60%。

　　報(bào)名體例：本次聘請不收取報(bào)名費(fèi)，采用網(wǎng)名體例，包羅填寫報(bào)名消息、上傳材料、查詢資歷審查成果、打印準(zhǔn)考據(jù)等環(huán)節(jié)。報(bào)考人員僅限報(bào)考一個(gè)崗?fù)ぃ坏枚鄭張?bào)考。

　　海南省市場監(jiān)視辦理局、海南省學(xué)問產(chǎn)權(quán)局機(jī)關(guān)黨委（工做日08：00-12：00，14：30-17：30）！

　　海南省人力資本和社會(huì)保障廳事業(yè)單元人事辦理處（工做日08：00-12：00，14：30-17：30）。

　　體檢放置：由省檢研院同一組織進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，正在縣級(jí)以上分析性病院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由省檢研院承擔(dān)。

　　資歷復(fù)審：進(jìn)入查核環(huán)節(jié)的報(bào)考人員，需正在查核時(shí)照顧所有報(bào)名材料原件，供現(xiàn)場復(fù)審，并提交《誠信許諾書》原件。若未能供給原件、原件取報(bào)名材料不分歧，或原件不合適要求，將打消其查核資歷。

　?、尥寺毴藛T證明：已取我省黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單元成立人事關(guān)系的報(bào)考人員，需上傳所正在單元或從管部分出具的同意報(bào)考據(jù)明（加蓋公章）。

　?、跓o效身份證明：本人居平易近身份證（正掃描正在統(tǒng)一頁面）或社會(huì)保障卡復(fù)印件，或戶口本（戶從頁+本人頁）復(fù)印件。

　　本次聘請通知布告通過海南省人力資本和社會(huì)保障廳官網(wǎng)、海南省市場監(jiān)視辦理局官網(wǎng)發(fā)布，明白聘請崗?fù)?、人?shù)、資歷前提等焦點(diǎn)消息。后續(xù)耽誤報(bào)名通知布告、擬聘用人員公示等主要消息，將正在上述統(tǒng)一范疇內(nèi)發(fā)布；其改日常事項(xiàng)通知布告將正在海南省市場監(jiān)視辦理局官網(wǎng)發(fā)布，請報(bào)考人員親近關(guān)心。

　　本通知布告由海南省查驗(yàn)檢測研究院擔(dān)任注釋，未盡事宜按照《海南省事業(yè)單元公開聘請工做人員實(shí)施法子》《海南省事業(yè)單元查核聘請工做人員暫行》施行。

　　報(bào)考人員需按要求填寫《海南省查驗(yàn)檢測研究院2025年查核聘請報(bào)名表》（附件3），簽訂《誠信許諾書》（附件4），并將相關(guān)報(bào)名材料拾掇后發(fā)送至指定郵箱。報(bào)考后需及時(shí)關(guān)心海南省市場監(jiān)視辦理局官網(wǎng)，領(lǐng)會(huì)聘請進(jìn)展及通知，連結(jié)報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系體例通順。

　　、逃避搜集服現(xiàn)役且拒不更正的應(yīng)征，或因逃避服兵役被戎行除名、軍籍，或被依法逃查刑事義務(wù)的甲士。

　　本次聘請實(shí)行誠信報(bào)名軌制，報(bào)考人員須所填消息實(shí)正在、全面、精確，若存正在消息虛假或坦白環(huán)境，一經(jīng)查實(shí)，將視情節(jié)打消查核資歷或錄用資歷，并按相關(guān)處置。

　　按照查核、體檢、調(diào)查成果，由省檢研院聘請工做帶領(lǐng)小組提出擬聘用，報(bào)海南省市場監(jiān)視辦理局、省學(xué)問產(chǎn)權(quán)局黨組集體研究，確定最終擬聘用人員名單。

　　調(diào)查流程：由省檢研院抽調(diào)經(jīng)驗(yàn)豐碩的工做人員構(gòu)成調(diào)查小組，前去報(bào)考人員原工做單元、進(jìn)修院校或常駐地，對(duì)其本質(zhì)、操行、能力本質(zhì)、心理本質(zhì)、進(jìn)修（工做）表示、、清廉自律等環(huán)境進(jìn)行全面調(diào)查，查閱小我檔案并構(gòu)成調(diào)查演講。

　　材料定名要求：報(bào)名材料需拾掇為壓縮包，文件夾及郵件從題同一定名為“報(bào)考部分+崗?fù)っQ+姓名”，按以下序號(hào)排序附件內(nèi)容。

　　資歷審查貫穿聘請全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)覺報(bào)考人員不合適前提或存正在弄虛做假行為，均打消其查核或錄用資歷?！逗Ｄ鲜∈聵I(yè)單元查核聘請工做人員暫行》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號(hào)），本次聘請采納查核體例進(jìn)行，具體放置如下。

　　海南省市場監(jiān)視辦理局、海南省學(xué)問產(chǎn)權(quán)局人事處（工做日08：00-12：00，14：30-17：30）。

　　擬聘用人員需正在時(shí)限內(nèi)到省檢研院報(bào)到，無故過期未報(bào)到的，省檢研院可打消其聘用。

　?。ㄗⅲ喝魢鴥?nèi)院校結(jié)業(yè)生結(jié)業(yè)證書、學(xué)位證書專業(yè)名稱/代碼取崗?fù)ひ蟛环制纾ㄒ蚪逃繉I(yè)目次調(diào)整、院校專業(yè)設(shè)置變動(dòng)導(dǎo)致），或國（境）外留學(xué)人員學(xué)歷學(xué)位證書專業(yè)名稱取崗?fù)ひ蟠嬲诓顒e（如翻譯名稱分歧、分類尺度分歧），需額外供給所學(xué)專業(yè)課程清單、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等材料，由省檢研院聘請帶領(lǐng)小組專項(xiàng)審核，確定能否合適報(bào)考資歷；其他環(huán)境需嚴(yán)酷按照教育部最新專業(yè)目次，確保專業(yè)名稱/代碼取崗?fù)ひ蠓制?。）?/p>

　　海南省查驗(yàn)檢測研究院聘請工做監(jiān)視小組（工做日08：00-12：00，14：30-17：30）！

　　小我陳述：報(bào)考人員以PPT形式報(bào)告請示小我專業(yè)布景、工做（進(jìn)修）履歷、科研、崗?fù)みm配性等內(nèi)容。

　　省檢研院代表人或委托代辦署理人將取受聘人員簽定聘用合同，確立人事關(guān)系，聘用合同刻日不低于3年；受聘人員正在崗最低辦事年限為5年（含試用期）。試用期：初度就業(yè)的受聘人員試用期為12個(gè)月，其他受聘人員試用期為6個(gè)月，試用期包含正在聘用合同刻日內(nèi)。試用期滿查核及格的，予以正式聘用；查核不及格的，打消聘用?？蓱{《海南省事業(yè)單元公開聘請工做人員登記表》打點(diǎn)黨（團(tuán)）組織關(guān)系轉(zhuǎn)移、小我檔案轉(zhuǎn)接、戶口遷徙等手續(xù)。

　　本次查核聘請事業(yè)編制專業(yè)手藝人員共3名，具體崗?fù)は?、聘請要求詳見《海南省查?yàn)檢測研究院2025年查核聘請事業(yè)編制專業(yè)手藝人員職位表》（附件1）。崗?fù)に鑼I(yè)前提以報(bào)考者獲得的最高學(xué)歷對(duì)應(yīng)的專業(yè)為準(zhǔn)。

　　規(guī)律要求：嚴(yán)酷恪守聘請規(guī)律，若存正在違反《海南省事業(yè)單元公開聘請工做人員實(shí)施法子》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2025〕2號(hào)）的行為，將按照《事業(yè)單元公開聘請違紀(jì)違規(guī)行為處置》（人社部令第35號(hào)）莊重處置。

　　省檢研院未舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦本次聘請測驗(yàn)培訓(xùn)課程，也未指定任何參考用書或材料。任何故“聘請測驗(yàn)命題組”“特地培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”等表面舉辦的班、網(wǎng)坐，或刊行的出書物、上彀卡等，均取本次聘請無關(guān)，請報(bào)考人員提高，謹(jǐn)防上當(dāng)。

　　若體檢或調(diào)查不及格，或報(bào)考人員志愿放棄（需提交書面放棄申明，說明崗?fù)?、緣由并簽名），空白崗?fù)た蓮膱?bào)考統(tǒng)一崗?fù)で也楹顺删瓦_(dá)及格線的人員中，遞補(bǔ)人員名單將正在海南省市場監(jiān)視辦理局官網(wǎng)發(fā)布。

　　監(jiān)視渠道：本次聘請實(shí)行全程消息公開、過程公開、成果公開，自動(dòng)接管社會(huì)監(jiān)視，監(jiān)視聯(lián)系體例如下。

　　查核成就實(shí)行百分制，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，及格分?jǐn)?shù)線分；查核成就未達(dá)及格線的，不得進(jìn)入體檢、調(diào)查環(huán)節(jié)。若報(bào)考人數(shù)較少未構(gòu)成合作，需經(jīng)查核小組三分之二以上表決通過，方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

　　體檢尺度參照《關(guān)于修訂公事員錄用體檢通用尺度（試行）及公事員錄用體檢操做手冊（試行）相關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公事員測驗(yàn)錄用體檢工做的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等施行，連系公事員體檢通用尺度取崗?fù)ぬ厥庖箝_展。

　　本次聘請所有相關(guān)消息，均以海南省人力資本和社會(huì)保障廳官網(wǎng)、海南省市場監(jiān)視辦理局官網(wǎng)發(fā)布內(nèi)容為準(zhǔn)，其他渠道消息僅供參考，省檢研院不承擔(dān)非消息的義務(wù)。

　　公示期滿無，或經(jīng)查詢拜訪不影響聘用的，省檢研院需正在10個(gè)工做日內(nèi)，將《海南省事業(yè)單元公開聘請工做人員登記表》《海南省事業(yè)單元公開聘請工做人員混名冊》、擬聘用人員查核成就、集體研究會(huì)議紀(jì)要等材料，經(jīng)海南省市場監(jiān)視辦理局審核后，報(bào)送海南省人力資本和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。

　　④學(xué)歷認(rèn)證材料：中國高檔教育學(xué)生消息網(wǎng)（http：//）下載的帶二維碼《教育部學(xué)歷證書電子注冊存案表》？。

　　招聘人員一經(jīng)錄用，正在崗最低辦事年限為5年（含試用期），5年內(nèi)不得申請調(diào)動(dòng)至其他單元，也不得加入其他崗?fù)て刚垳y驗(yàn)。

　　報(bào)名時(shí)間：2025年9月29日至2025年12月31日。省檢研院將按照報(bào)名環(huán)境動(dòng)態(tài)組織查核，連系查核成果更新崗?fù)埵Ｆ刚埲藬?shù)；崗?fù)ふ袧M后，將遏制該崗?fù)て刚埞ぷ觥＞唧w查核放置以海南省市場監(jiān)視辦理局官網(wǎng)通知為準(zhǔn)。

　　擬聘用人員名單將正在海南省人力資本和社會(huì)保障廳官網(wǎng)、海南省市場監(jiān)視辦理局官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工做日，接管社會(huì)監(jiān)視取群眾看法。公示期間若存正在爭議，由省檢研院監(jiān)視小組查詢拜訪處置，處置成果報(bào)海南省市場監(jiān)視辦理局審核同意后，報(bào)送海南省人力資本和社會(huì)保障廳。

　　人員確定：按照崗?fù)て刚埲藬?shù)，從查核成就達(dá)及格線的報(bào)考人員中，按成就從高到低以1！1比例確定進(jìn)入體檢、調(diào)查環(huán)節(jié)的人員。

　　若報(bào)考時(shí)已取我省黨政機(jī)關(guān)（含派出機(jī)構(gòu)）、事業(yè)單元成立人事關(guān)系，須事先征得原所正在單元同意；涉及從管部分辦理權(quán)限的，還需征得單元從管部分同意，方可報(bào)考。

　　公示期間呈現(xiàn)下列景象導(dǎo)致崗?fù)た瞻椎?，?jīng)聘請工做帶領(lǐng)小組研究，可從報(bào)考統(tǒng)一崗?fù)で也楹顺删瓦_(dá)及格線的人員中按成就遞補(bǔ)；公示期滿后，不再進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)名單將正在海南省市場監(jiān)視辦理局官網(wǎng)發(fā)布。

　?、蹖W(xué)歷學(xué)位材料：取崗?fù)ひ蠡榕涞膶W(xué)歷證書、學(xué)位證書掃描件；取得國外或境外學(xué)歷學(xué)位的，還需上布道育部留學(xué)辦事核心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書？。

　　查核內(nèi)容：連系崗?fù)ぢ氊?zé)取要求，沉點(diǎn)調(diào)查報(bào)考人員的分析本質(zhì)，包羅專業(yè)學(xué)問控制程度、科研（或營業(yè)）能力、思惟表示、職業(yè)素養(yǎng)、心理本質(zhì)等。

　?、鄭?fù)に杵渌牧希喝鐚I(yè)手藝資歷證書、科研證明、工做履歷證明等（具體見附件1崗?fù)ひ螅?/p>

　　海南省查驗(yàn)檢測研究院是海南省市場監(jiān)視辦理局曲屬的公益一類事業(yè)單元，焦點(diǎn)職責(zé)為承擔(dān)全省計(jì)量、工業(yè)產(chǎn)物、特種設(shè)備、食物、藥品、化妝品、醫(yī)療器械等范疇的查驗(yàn)檢測工做，為市場監(jiān)管、財(cái)產(chǎn)成長及平易近生保障供給專業(yè)手藝支持。

　　經(jīng)核準(zhǔn)合適聘用前提的人員，由省檢研院發(fā)放《海南省事業(yè)單元公開聘請工做人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單元公開聘請工做人員登記表》存入小我檔案。

　　回避軌制：聘請工做人員若存正在《事業(yè)單元人事辦理回避》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）、《事業(yè)單元公開聘請人員暫行》（人事部令第6號(hào)）中的回避景象，須自動(dòng)申請回避，不得參取聘請相關(guān)工做。

　　體檢成果將及時(shí)奉告報(bào)考人員；若對(duì)非當(dāng)日、非就地復(fù)檢的體檢項(xiàng)目成果有，可正在收到成果之日起7日內(nèi)，向省檢研院提交復(fù)檢申請。復(fù)檢需選擇同級(jí)別或更高級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，且僅限1次，體檢成果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)；復(fù)檢時(shí)將有紀(jì)檢人員伴隨監(jiān)視。

　　按照省委編辦批復(fù)及海南省查驗(yàn)檢測研究院（以下簡稱“省檢研院”）扶植成長需要，根據(jù)《海南省事業(yè)單元公開聘請工做人員實(shí)施法子》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2025〕2號(hào)）、《海南省事業(yè)單元查核聘請工做人員暫行》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號(hào)）等相關(guān)，現(xiàn)將省檢研院2025年查核聘請事業(yè)編制專業(yè)手藝人員相關(guān)事項(xiàng)通知布告如下。